Combien coûte
un employé en Suisse ?
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Paramètres
| Charge | Taux | Part employeur | Part employé | Total |
|---|---|---|---|---|
| AVS / AI / APG | 10.6% | 4 240 | 4 240 | 8 480 |
| Assurance chômage (AC) | 2.2% | 880 | 880 | 1 760 |
| Allocations familiales (AF) | 2.4% | 1 920 | — | 1 920 |
| LPP (2ème pilier) | 10.0% | 2 714 | 2 714 | 5 428 |
| LAA (accidents prof.) | 0.8% | 640 | — | 640 |
| LAANP (accidents non-prof.) | 1.5% | — | 1 200 | 1 200 |
| IJM (indemnité maladie) | 1.2% | 480 | 480 | 960 |
| Total charges | 10 874 | 9 514 | 20 388 |
Coût total employeur
80 000 + 10 874 =
90 874 CHF
Salaire net estimé employé
80 000 − 9 514 − 17 622 ≈
52 865 CHF
Répartition du coût total
Les taux sont indicatifs et basés sur les moyennes 2026. Les taux exacts dépendent de ta caisse de compensation, ta caisse de pension et ton assureur. Contacte-nous pour un calcul précis.
Questions fréquentes
AVS/AI/APG, assurance chômage, allocations familiales, LPP (dès 22'050 CHF de salaire), LAA. Le total représente environ 15-22% du salaire brut côté employeur.
Dès que le salaire annuel dépasse le seuil d'entrée (CHF 22'050 en 2026). L'obligation débute à 18 ans pour le risque et 25 ans pour l'épargne.
Oui. Klear Conseils propose un module salaires dès 25 CHF/employé/mois, incluant les fiches de paie, les décomptes AVS/LPP et les certificats de salaire.